Fria arbetskläder till vård o omsorgens personal
Jag yrkade att kommunfullmäktige, den 8 november skulle tillföra socialnämndens budget 2012 ytterligare 1.2 milj.kr, för att socialnämnden skall kunna tillhandahålla fria arbetskläder för vård- och omsorgspersonalen. Yrkandet avslogs.
Anledning till mitt yrkande är:
Att vårdpersonalen som arbetar med människor dygnet runt, själva skall köpa in och tvätta sina arbetskläder, är i vårdhygieniskt- och arbetsmiljöperspektiv inte acceptabelt. Det är också av jämställdhets- och rättviseskäl som personalen skall ha fria arbetskläder.
Yrkanden om fria arbetskläder har gjorts, 2006, 2007 och 2010, men kommunfullmäktige - socialnämnden prioriterar inte detta. Jag anser att Herrljunga kommun behandlar vård- och omsorgspersonal mycket illa som inte införa fria arbetskläder för denna personalgrupp.
Därför anmäler jag reservation till förmån för mitt yrkande.
//Gun-Britt Falk, Kommunens Väl
Kommentarer
(0)